В Москве завершилась XII школа студенческих строительных отрядов Росатома
18 мая 2026
Обучение в школе прошли 87 участников Российских студенческих отрядов (РСО) из 14 регионов страны. Будущие командные составы всероссийских трудовых проектов и международных отрядов прошли подготовку к летнему трудовому сезону на предприятиях Госкорпорации «Росатом».
«Вы будете работать на очень серьёзных объектах, которыми гордится вся страна. На стройках, где создаются объекты безопасности и защиты суверенитета нашей страны.
С Госкорпорацией “Росатом” мы надёжные и серьёзные партнёры полного цикла уже на протяжении 18 лет. И это не только про трудовые проекты летом, это круглогодичная работа. Мы занимаемся подготовкой командного состава, кадровой программой, системой наград и поощрений. Ведомственная награда Минстроя за вклад в развитие студенческих строительных отрядов появилась благодаря нашему взаимодействию с “Росатомом”.
Но самое главное — как в Госкорпорации, так и у нас — очень схожие ценности. И самая главная ценность — это люди. Вы те, кто может вести за собой. Командиры, комиссары, мастера — те люди, которые готовы взять ответственность за свой коллектив», — обратился к участникам Михаил Киселёв, первый заместитель председателя комитета Госдумы по молодежной политике, председатель Наблюдательного совета Российских студенческих отрядов.
Одной из ключевых задач мероприятия стало формирование культуры безопасного поведения как важнейшей составляющей производственной деятельности в атомной сфере. В рамках практикума участники отработали сценарии безопасного поведения, разобрали реальные производственные ситуации и обсудили, как личная ответственность каждого бойца влияет на работу всей команды.
Школа также стала площадкой для нетворкинга и передачи опыта молодым лидерам движения. Участники смогли пообщаться с опытными студотрядовцами, представителями отрасли и руководителями направления, получить обратную связь и определить дальнейшие точки роста.
В образовательной программе приняли участие представители предприятий атомной отрасли, в том числе директор по управлению талантами и корпоративной культуре АО «АСЭ» Никита Раков, директор департамента развития кадрового потенциала и управления вовлеченностью АО «ТВЭЛ» Юлия Морозова, руководитель управления развития корпоративной культуры АО «Концерн Росэнергоатом» Наталья Конон, руководитель направления Департамента по управлению персоналом и организационному развитию Ядерного оружейного комплека Светлана Москалева.
Российские студенческие отряды совместно с предприятиями атомной отрасли продолжают развивать систему подготовки молодых специалистов, создавая условия для профессионального роста, осознанного отношения к безопасности и формирования кадрового резерва для ключевых отраслевых проектов.
Программа школы объединила образовательные, практические и командообразующие форматы. Участники познакомились с историей и деятельностью АО «ВНИИАЭС», посетили музей предприятия, приняли участие в тренингах и практикумах. А также обсудили карьерные возможности в атомной отрасли с опытными представителями Росатома и Российских студенческих отрядов.
Организаторами отраслевой школы АНО «Корпоративная Академия Росатома» и Центральный штаб Российских студенческих отрядов.
Российские студенческие отряды — крупнейшее трудовое движение российской молодёжи. В студенческих отрядах ежегодно работают сотни тысяч молодых людей, которые получают свой первый трудовой опыт, достойную заработную плату и вносят значимый вклад в развитие страны. Перед выходом в летний трудовой семестр, участники движения могут бесплатно обучиться дополнительной рабочей профессии, с 2021 года такой возможностью воспользовались уже более 170 тысяч человек.
Чтобы присоединиться к движению РСО, бесплатно обучиться востребованным рабочим профессиям и трудоустроиться на масштабные проекты не только в России, но и за рубежом, достаточно заполнить простую форму на сайте трудкрут.com или позвонить в кол-центр РСО по номеру 8 800 770-0-117.








.png)

